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Economía

Despidos e incertidumbre en BGH Tierra del Fuego

Publicado el . Posteado en Actualidad Nacional e Internacional, Economía, Industria, Noticias, Páginas, Trabajo

Ante el anuncio de la reducción de los aranceles para la importación de teléfonos celulares y computadoras a partir de marzo, numerosas fábricas y ensambladoras radicadas en Tierra del Fuego, comenzaron a programar su cierre o reducción. En lo que se proyecta como un complicado escenario social, con un tendal de despedidos y cesanteados, la industria fueguina empieza a afrontar lo que puede ser su reconversión o colapso.

Invisibles: el drama del trabajo informal y de los empleados sin representación gremial.

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El trabajo no registrado, la baja tasa de sindicalización y el desempleo son un problema severo extendido en todo el país. La situación de precariedad y desprotección afecta a más de 1/3 de los trabajadores en actividad. Daniel Arroyo es economista y docente universitario. Con una carrera abocada a cuestiones de producción y empleo, compartimos esta nota y su análisis sobre los problemas del trabajo precario y desregulado en el país, que afecta a millones de argentinos.

La Cámara de Empresas del Software y Servicios de la Información (CESSI) convoca a "un long drive hacia la transformación digital"

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La Cámara de Empresas del Software y Servicios de la Información (CESSI) convoca para el miércoles 28 de septiembre al 1er Torneo de Golf de la Industria del Software. Tras las extensas jornadas del “mini Davos”, plagadas de promesas de “mantener las inversiones”, los empresarios del sector hacen un parate entre semana para dedicárselo al exparcimiento entre los dieciocho hoyos de un country club.

Gigantes y "unicornios": las empresas informáticas extranjeras y locales participaron en el "mini Davos"

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Entre elogios y optimismo, los CEOs de grandes multinacionales informáticas y las empresas que despuntaron del mercado local dieron su visto bueno a la actual coyuntura económica. Sin embargo, esquivaron las definiciones concretas de las que tanto está necesitado el actual gobierno. En el foro empresario que se llevó a cabo en el Centro Cultural Kirchner, el presidente mantuvo reuniones con directivos de las principales corporaciones informáticas extranjeras y locales: IBM, Microsoft y Siemens primero, y los “unicornios” MercadoLibre, OLX, Despegar y Globant.

Los directivos de empresas dicen que necesitan un sueldo $85.000 "para mantener su nivel de vida"

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Según el portal especializado en empresas, finanzas y mercados iProfesional, la inflación en la «Canasta del Profesional» (sic) que elabora la Universidad del Centro de Estudios Macroeconómicos de la Argentina (UCEMA) fue de 2,6% en julio. Este mismo estudio, demuestra que la inflación acumula una suba de 42,3% en los últimos doce meses, cuando los mismos ejecutivos acordaron paritarias en promedio de un 30%. Según los estudios, un humilde ejecutivo necesitaría $ 85.000 mensuales para mantener su “estándar de vida”. A continuación reproducimos el informe.

¿Qué es el programa Presoft? Financiamiento para pymes de software

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El Programa PreSoft fue anunciado en mayo y contempla importantes incentivos a las pymes del sector del software. Actualmente la industria informática ya cuenta con exportaciones multimillonarias y miles de puestos de trabajo, y desde el Estado se buscan los mecanismos para multiplicar ambas variables. Los desafíos de federalizar la actividad, la inversión en investigación y desarrollo (I+D) y el problema de los recursos humanos.

Pese a la devaluación sigue el deterioro del sector IT

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La devaluación, tan exigida y fogoneada por los sectores empresarios, llegó en enero último anunciada por el Gobierno Nacional luego de que durante todo 2013 negó que se devaluaría el peso. El argumento empresario, apoyado en cuestiones de productividad y de costos salariales, queda echado por tierra en un contexto donde la situación, lejos de mostrar signos de repunte, empeora.

Unificando criterios

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Luego de haber obtenido nuestra inscripción gremial y realizar multiples protestas que condujeron a resultados exitosos (como en Tata Consultancy Services) o inciertos aún ya que continúan desarrollándose, el crecimiento de la Unión Informática en diversas empresas nos conduce a unificar criterios a la hora de realizar nuestras demandas, de forma tal que todos los empleados informáticos del país tengamos pautas claras de trabajo y progreso, remuneraciones adecuadas y conformes a nuestras capacidades. Es por ello que damos a conocer los puntos centrales de lo que reclama la Unión Informática para el primer semestre de 2014.

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